Global Future Council on the Future of Advanced Manufacturing and Value Chains 記事 トピック すべて よりよい企業 サーキュラーエコノミー 気候対策 経済成長 教育とスキル 新興テクノロジー エネルギー転換 世界経済フォーラムの取り組み 第四次産業革命 深層地理学 グローバルな協力体制 グローバルリスク 健康と医療システム 産業の深層 仕事と将来の仕事 リーダーシップ 製造業と価値連鎖 自然と生物多様性 ステークホルダーキャピタリズム サプライチェーンと輸送 持続可能な開発 貿易と投資 ウェルビーイングとメンタルヘルス トピック次で絞り込む 公正、多様性、包括性英国、新たなフレキシブル・ワーキング法を制定 – 柔軟な働き方の普及が求められる理由Simon Torkington 2023年08月13日 仕事と将来の仕事開発途上国における、技術系フリーランスの需要ギャップを埋める方法David Alexandru Timis、Teresa Pallarés-Ramos 2023年07月19日 よりよい企業企業が、ブランディングを超えた目的を持つべき理由Dominic King、Ana Clara Gimenez、Andrea Moore、Catalina Mainardi 2023年07月15日 仕事と将来の仕事6人のCEOが伝える、最高のキャリアアドバイスAndrea Willige 2023年07月13日 世界経済フォーラムの取り組み「スキルファースト」が1億人以上をより良い仕事に導くRobert E. Moritz、Saadia Zahidi 2023年05月31日 世界経済フォーラムの取り組み給与の透明化は、職場における賃金格差解消の一助となるかSvenja Gudell 2023年05月18日 世界経済フォーラムの取り組みAIにより失われる仕事と、新たに生まれる仕事Ian Shine、Kate Whiting 2023年05月16日 仕事と将来の仕事AI、サステナビリティ、脱グローバリズム時代の仕事の未来Saadia Zahidi 2023年05月10日 世界経済フォーラムの取り組みサイバーセキュリティのスキルギャップを縮小する鍵は、リスキリングとアップスキリングRob Rashotte 2023年05月03日 仕事と将来の仕事「週4日勤務」の世界的な試みが導き出した結果Stefan Ellerbeck 2023年03月23日 世界経済フォーラムの取り組みスキルベースの組織で、責任あるAIを活用するための4つの柱Jeroen Van Hautte、Andreas De Neve 2023年01月23日 世界経済フォーラムの取り組み仕事の世界を形作る5つのトレンド:官民連携でより良い未来を構築する方法Steffica Warwick、Tarini Fernando、Elselot Hasselaar 2023年01月20日 世界経済フォーラムの取り組みリスキリングで、人を中心に据えた変革をNaoko Kutty、Naoko Tochibayashi 2023年01月19日 仕事と将来の仕事未来の働き方:「新しいラーニングエコノミー+能力開発の公平性」が成功の方程式である理由Stephen Bailey 2022年12月28日 若者の視点Z世代の新社会人はテレワークより出社を希望Forbes JAPAN · Forbes JAPAN 2022年12月26日 仕事と将来の仕事女性フリーランスや経営者へ、行き届かない子育て支援制度Naoko Kutty 2022年12月06日 仕事と将来の仕事同性パートナーを「配偶者」として福利厚生認めるのは1割以下。問われる企業の多様性Business Insider Japan · Business Insider Japan 2022年09月08日 仕事と将来の仕事「分散型自律組織」(decentralized autonomous organizations (DAO) は未来の事業構造となるのかGeoffrey See、Ashlin Perumall 2022年07月19日 健康と医療システム「70代」の仕事探し、5年で53倍に急増。その理由は?Forbes JAPAN · Forbes JAPAN 2022年06月21日 ウェルビーイングとメンタルヘルス管理職は必要?若年層が働きやすく、メンタルヘルスに効果的な職場環境とはKate Whiting 2022年06月14日 前 2/5 次
よりよい企業企業が、ブランディングを超えた目的を持つべき理由Dominic King、Ana Clara Gimenez、Andrea Moore、Catalina Mainardi 2023年07月15日
世界経済フォーラムの取り組み仕事の世界を形作る5つのトレンド:官民連携でより良い未来を構築する方法Steffica Warwick、Tarini Fernando、Elselot Hasselaar 2023年01月20日
仕事と将来の仕事同性パートナーを「配偶者」として福利厚生認めるのは1割以下。問われる企業の多様性Business Insider Japan · Business Insider Japan 2022年09月08日
仕事と将来の仕事「分散型自律組織」(decentralized autonomous organizations (DAO) は未来の事業構造となるのかGeoffrey See、Ashlin Perumall 2022年07月19日