アジェンダ（寄稿文）

南極大陸の急激な氷の融解に対応するためのアプローチ

地球の最南端に位置する氷の大地「南極大陸」。もっとも過酷な大陸として、また神秘的な未開の地として、他の地域から孤立していました。しかし今日、この遠く離れた人を寄せ付けない大陸も、人為的な気候変動の影響を免れることはできないことがわかってきました。世界で最も急速に温暖化が進んでいる場所の一つである南極大陸は、今や人類に深刻な影響をもたらしているのです。

Z世代を語る - 銀行が若い顧客を惹きつけるには

多くの企業と同様に、金融機関もZ世代の独特な特性や微妙な違いに戸惑うことがあります。

パリのトタン屋根を、緑の庭園に変身させるスタートアップ「Roofscapes」

2024年のパリオリンピックに向けて、シャンゼリゼ通りや、エッフェル塔周辺を含む、街全体の緑化を進めるパリ市。しかし、パリの公共緑地の割合はいまだ9.5%で、これはロンドンの33%やローマの34.8%と比較しても低く、公園などの緑地面積は不足しているという。

喫緊の課題、水危機をパートナーシップの力で解決へ

持続可能な開発目標（SDGs）の達成期限まで残り7年となる中、世界は、特に水に関する目標で大きく遅れをとっています。私たちは、水の安全が確保された世界を築くために迅速かつ大きな前進を迫られていますが、それは何を意味するのでしょうか。

未来への飛躍を目指す、日本の半導体産業

世界経済とサプライチェーンが、パンデミックの影響により混乱する中、車や電化製品の製造に欠かすことのできない半導体の重要性も浮き彫りになりました。日本でも半導体は経済安全保障上の重要な資源と位置づけられ、様々な動きが広がっています。

メタバース活用事例：バーチャルな一歩を重ねてよりよい世界へ

「グローバル・コラボレーション・ビレッジ（Global Collaboration Village）」は、多様な背景を持つリーダーや意思決定者を結集させ、仮想現実（VR）と拡張現実（AR）の可能性を活用して複雑な課題の解決を目指すイニシアチブです。先日、約140のビレッジ・パートナーから成るコミュニティが招集され、選び抜かれた人々が革新的なメタバース活用事例を紹介しました。これらのアプリケーションは、教育、ヘルスケア、建設、ビジネス分析、気候変動の認識など幅広い分野にまたがっており、没入型体験の変革力を浮き彫りにしました。

科学的発見を加速するAI – ウイルス変異の予測からタンパク質研究まで

生成AI（人工知能）の急速な台頭が、偽情報のリスクから仕事の代替まで、多くの懸念を引き起こしている中、AIは豊かさを促進する力となり得るのでしょうか。これは、世界経済フォーラムの「グローバル・フューチャー・カウンシル2023 年次総会」で焦点が当てられたテーマの一つです。本稿では、同会合で専門家たちが注目した実践的な例を紹介します。

テクノロジーが拓く、農業と食料安全保障の未来

農業におけるテクノロジー活用は目新しいものではありません。遊牧民のライフスタイルが廃れて以来、文明社会は道具や方法を開発して土地を耕し、動物を飼い馴らしてきました。しかし、現在の食料生産と消費のあり方は、地球を脅かし、将来私たちが自給自足できなくなるかもしれない多くの課題を引き起こしています。これらには一見、解決策などないように見えるかもしれません。

ゼロ・ウェイスト都市の先駆者、キールに学ぶ廃棄物ゼロの取り組み

廃棄物は、気候変動、生物多様性、自然消失という三つの危機に拍車をかけていると国連は警鐘を鳴らしています。ゼロ・ウェイスト（廃棄物ゼロ）の暮らしは、世界の温室効果ガス排出量を削減し、地球温暖化を遅らせるための最優先事項です。

2型糖尿病のより良い管理につながる心理的要因が明らかに

2型糖尿病の治療法は、60種類の薬剤のほか、より健康的な食事、運動、服薬アドヒアランスをサポートする持続的グルコースモニタリングやデジタルツールなど、行動変容を促すことを目的としたイノベーションを含め、多岐に渡ります。それにも関わらず、世界中で 5億人 以上がこの病気に罹患しており、HbA1cが7％以下、つまり「適切に管理できている」と考えられる2型糖尿病患者の割合は減少しています。

「説明できない賃金格差」を紐解き、男女の賃金格差解消へ

男女の賃金格差の要因を解き明かしたとして、ハーバード大学のクラウディア・ゴールディン教授が、女性として史上初、ノーベル経済学賞を単独受賞しました。米国の200年以上にわたる労働市場のデータを分析し、収入と雇用が時間と共にどのように、なぜ変化したかを明らかにした研究が、「労働市場で女性が果たしてきた役割に関する理解」を前進させたことが授賞理由です。

ChatGPTに聞く、生成AIのリスク管理

生成AI（人工知能）は、私たちの働き方を根本的に変える可能性を秘めています。労働者が、より効率的で創造的になるのを助けるようになると期待されている一方で、労働者に取って代わるのではないかとも考えられています。