第四次産業革命
AI従業員の責任は誰にあるのか。デジタル労働倫理を考える
職場におけるデジタル労働は、ますます一般的になりつつあります。日本の「変なホテル」では、チェックインからコンシェルジュ業務までほぼすべてをロボットが担当。英国では、人材会社アデコグループが候補者の書類審査などの業務にエージェント型AIを活用しています。
職場におけるデジタル労働は、ますます一般的になりつつあります。日本の「変なホテル」では、チェックインからコンシェルジュ業務までほぼすべてをロボットが担当。英国では、人材会社アデコグループが候補者の書類審査などの業務にエージェント型AIを活用しています。
Digital labour is becoming more common in the workplace. In Japan, the Henn-na Hotel is staffed almost entirely by robots – from check-in to concierge, while in the UK, talent company Ade...
