今日の危機は金融市場を中心としたものかもしれませんが、明日の危機はその余波から生じるでしょう。労働市場に一度も参入したことのない、何億人もの若者たちです。この「失われた世代」がもたらす影響は壊滅的なものになるでしょう。
失業は悪循環を生み出しかねません。失業率の高い国では税収が減少し、その結果、教育や交通インフラへの予算が削減されることが少なくありません。こうした削減は、企業の投資環境をさらに弱めます。個人にとっても、失業は意欲を失わせるものです。自己価値の感覚を低下させ、将来の仕事を探す際に自己成就的予言を生み出すことがあります。
世界人口の半数以上、およそ35億人が27歳未満です。ヨーロッパの多くの国では、若者の失業率は30〜50%前後で推移しています。アフリカのいくつかの国では、仕事に就けるのはごく一部の幸運な人々だけです。国際労働機関(ILO)によると、失業率はモザンビークで約65%、リベリアで85%、ジンバブエで95%に上ります。要するに、仕事は決して平等な機会ではないのです。
先週、70か国以上から770人を超えるリーダーがアディスアベバに集まり、 世界経済フォーラム アフリカ会議が開催されました。ある日の午後、私たちは60人以上の ヤング・グローバル・リーダーズ、 社会起業家 、 グローバル・シェイパーズ を招集し、世界的な失業危機に対する革新的で変革をもたらす解決策についてブレインストーミングを行いました。これら3つのコミュニティは、アフリカでも世界でも、そうした変革を主導する意欲と原動力を備えています。
アディスアベバでのブレインストーミングは、4つのテーマを中心に行われました。企業と教育システムとの連携、協同組合型・ソーシャルビジネスのモデル、中小企業(SME)、そしてメンタリング、インターンシップ、見習い制度です。
最も有望なアイデアは、親しみを込めて「ブレイブ・チキン(勇敢なニワトリ)」と呼ばれ、ブルキナファソ出身のヤング・グローバル・シェイパー、アルセーヌ・ヤブレ氏によって発表されました。ブレイブ・チキンは、若者が主導する養鶏のフランチャイズで、サハラ以南のアフリカ全域に容易に展開でき、何百万人もの若者を訓練し雇用することができます。週を通じて、「ブレイブ・チキン」をめぐる対話は、アフリカ各地の職業系・農業系大学、地域の小売食品チェーン、世界的な農業サプライチェーン企業、そして貧困に対するビジネス解決策に取り組む非営利団体との間で続けられました。
世界経済フォーラムでは、会議の会場内や参加者同士で交わされる対話に刺激を受けています。そして、こうした対話から生まれる協働や、それが世界中の何億人もの人々に与える影響によって、私たちはますます変革されています。
私は、ブレイブ・チキンというアイデアの勢いと、それが複数の大きな課題を同時に解決しうることに感銘を受けました。その課題とは、食料不安とサハラ以南アフリカの多くの人々の食事におけるタンパク質不足、正規雇用の機会の不足、農業生産性向上のためのスキルに基づく訓練の不足、そして意欲ある若者にとっての実践的な起業経験の必要性です。近い将来、ブレイブ・チキンのような構想やビジョンのアイデアと影響力によって、私たち全員が変革される日が来ることを願っています。
執筆者: アビゲイル・ノーブル、シュワブ財団(Schwab Foundation for Social Entrepreneurship)ラテンアメリカ・アフリカ担当責任者
