ダボスの女性たちから学んだこと

ダボスの女性たちから学んだこと
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ダボスで開催される「世界経済フォーラム」として知られる慌ただしい一週間から、私はまだ立ち直っているところです。運営面での難しさがあり、忍耐力、気力、持久力が試されますが、あらゆる分野、世界の隅々から集まる幅広いリーダーたちと交流できる、またとない機会でもあります。

貧困と不平等の問題解決に取り組む国際開発・人道支援団体のCEOとして、私は常に、自分たちの活動の効果をさらに高める方法を考え、使命の遂行に欠かせないパートナーシップを築くのに役立つ議論に参加できる機会を歓迎しています。

しかし、こうした集まりはどれもそうであるように、世界経済フォーラムも変化する世界のニーズに応えるため、進化を続ける必要があります。たとえば、包摂性や平等について多くの時間をかけて議論する一方、今年の女性参加者の割合はわずか17%でした。昨年より2ポイント高いものの、まだ十分ではありません。女性の声――私たちの経験や貢献、考え、意見――は、代表が少なすぎる状態に置かれるにはあまりにも貴重であり、聞かれないままにするにはあまりにも力強いものです。残念ながら、ダボスは、女性が指導的役割において不均衡に少ないという、より大きな現実を反映しています。

たとえば2014年、非営利団体Catalystによると、米国のS&P 500企業の取締役会で女性が占める席はわずか19.2%でした。同団体は、企業の上級職に就く女性の状況を毎年追跡しています。

その前年、Catalystは、Fortune 500企業の執行役員職のうち女性が占める割合はわずか14.6%だったと明らかにしました。

しかし、Catalystが最近発表した調査によれば、上級管理職に占める女性の割合が高い企業は、上層部の女性が相対的に少ない企業よりも、財務面で優れた業績を上げています。

同様の相関関係は、開発事業全般にも、特にダボスのフォーラムにも当てはまると私は考えます。女性の声に耳を傾け、声を求めるほど、男女双方に恩恵をもたらす持続的な変化を実現しやすくなります。また、議論のバランスを取り、持続可能な解決策を見いだしやすくなります。もちろん男性を排除するのではなく、男性とともに取り組むのです。

私が率いるCAREでの仕事を通じて、私はその声の価値を幾度となく実感してきました。

CAREは、貧困と闘う最も効果的な手段として、女性と少女のエンパワーメントに取り組んでいます。力を得た少女や女性は、誰もがより良くなることを私たちは知っているからです。その人自身だけでなく、他の少女や女性、少年、男性、そして地域社会全体に及ぶ貧困の支配を弱めるのです。私は女性の声の力を理解しており、企業や団体の舵取りを担う女性が増え、取締役会に加わり、その他の指導的役割を果たすようになるにつれて、ダボスで女性たちの姿を、そして声を、もっと見聞きできることを楽しみにしています。

世界経済フォーラムに参加する誰もが、今後、より多様性が高まることで恩恵を受けるでしょう。今年、私が「2015年――未来は女性のもの」と題された初の試みとなるセッションに参加して得たものと同じように。

ONE Campaignが主催したこの場で、私はMelinda Gates、Sheryl Sandbergとともに、女性リーダー少人数のグループとの討論を共同で進行しました。貧困の終結と、より持続可能な未来の構築に向けた世界的な取り組みにとって重要な節目となる2015年に、女性が得る機会について話し合いました。

主な論点には、ジェンダー不平等がもたらす経済的影響と帰結が含まれていました。たとえば、女性が男性と同等に資源へアクセスできれば、慢性的な飢餓に苦しむ人は1億~1億5,000万人減るでしょう。

また、女性の課題は別個の議題に追いやられるのではなく、議論の中心に据えられるべきだという点も話し合いました。女性は最も優れた活動家であり、あらゆる場所、あらゆる階層に女性リーダーが必要だということで意見が一致しました。

興味深いことに、ダボスでは、女性映画監督のHaifaa Al Mansourと「Wadjda」について話し合う別の討論会でも司会を務めました。「Wadjda」は、全編がサウジアラビアで撮影された初の長編映画であり、サウジアラビア人女性監督が手がけた初の作品です。物語の主人公は、自転車を少女の美徳への脅威とみなす社会で、自転車を買うだけのお金を貯めようと決意した若い女性です。

彼女の物語は、CAREでの仕事を通じて出会った多くの女性たちに似ています。極めて厳しい状況の中、想像を絶する逆境を乗り越え、大きな変化をもたらす女性たちです。たとえば、昨年末、戦火に荒廃した南スーダンの難民キャンプで出会った18歳のMaryのような女性です。彼女は地域で戦闘が始まると逃れ、国連の基地にたどり着きました。そこで現在、CAREとともにキャンプの人々に安全な衛生習慣を教えています。彼女は、地域社会に恩返しができることを誇りに思うと話してくれました。

こうした女性たちの声を、私はダボスのような集まりに携えていきます。彼女たちの経験、課題、そして勝利のすべてが、そこでの議論に生かされるべきです。彼女たちから、そして互いから学ぶことで、私たち自身も多様な声を結集し、女性、男性、少女、少年の誰にとっても世界を変える課題に、さらに効果的に取り組むことができます。

本記事は、 The Huffington Postとの協力により掲載されています。掲載は、世界経済フォーラムが本記事の見解を支持することを意味するものではありません。

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著者:Helene D. GayleはCARE USAのCEOであり、 CARE Internationalのメンバーです。

画像:2015年年次総会「フォーラム討論:多極化する世界?」、2015年1月23日、ダボスの会議センターにて。WORLD ECONOMIC FORUM/swiss-image.ch/Photo Michael Buholzer

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