黒人女性たちが行進 人種的不公正に抗議して。 （Washington Post）
スターバックスとGoogle、投資家から批判 ジェンダー政策をめぐり。 （Bloomberg）
イングランドで働く母親が増加 公式データによると、20年前より。 （Reuters）
娘を持つベンチャーキャピタリスト のほうが成功している。（The Economist）
コンピューターサイエンス分野における女性の現状：調査報告書。（Tech Republic）
「マムプレナー」：すべての女性起業家が この呼び名を好むわけではない。（Huffington Post）
女性が女性をメンタリング： ボーイング副社長から学ぶこと。 （The Atlantic）
近親者の存在が新米ママを後押しし より長く働くよう促すことも。 （The Conversation）
コロンビアの戦争犯罪法廷、女性判事が 大勢を占める見通し。 （Reuters）
パリのファッションショーにサイズゼロ禁止。 （New York Times）
ミレニアル世代の有色人種女性が 「リーン・イン」できない理由。 （World Economic Forum）
肥満女性 のテレビ出演。 （Slate）
レジリエンスについて学べること 国連の女性リーダーたちから。 （Harvard Business Review）
今週のグラフ：ベンチャーキャピタル企業が採用した女性マネージャーの数。
出典：「そして子どもたちが導く」、2017年5月掲載、再掲載：The Economist
今週の言葉
「長年にわたり、心に問題を抱えた人々が銃を入手でき、その結果、若い女性や子ども、家族の命が奪われる家庭内暴力事件を目にしてきました。これは私たち全員に関わる問題です。」
タミカ・マロリー、2017年7月
ウィメンズ・マーチ全国共同議長
「ウィメンズ・マーチ共同創設者が語る、すべてのフェミニストが銃規制を気にかけるべき理由」、 Popsugar
