一方で、グリーン移行によって多くのグリーン雇用が生まれます。
他方で、いわゆる「ブラウンセクター」で働く人々は、職を失うことになります。だからこそ、雇用やスキルの拡大だけでなく、職を失い、配置転換を余儀なくされる人々が新たなスキルを身につけ、スキルを高め、新しい職務への移行を支援されるようにすることにも、より重点を置く必要があります。
では、未来のグリーン雇用とはどのようなものでしょうか?世界経済フォーラムのサーディア・ザヒディが、ロビン・ポメロイの司会でお届けするこのRadio Davosのエピソードで、その問いに答えます。