世界の保健目標を達成するには、看護師がさらに600万人必要です。
低所得国および低中所得国で、看護師不足が最も深刻です。
世界保健デーにあたり、WHOは看護教育の大幅な加速に向けた投資を呼びかけています。
新型コロナウイルスの重圧で世界の保健システムがきしむ中、新たな報告書は、世界的なパンデミックがなくても、保健分野の世界的な開発目標を達成するには看護師が不足していることを示しています。
世界保健機関（WHO）の報告書「世界の看護の現状」は、2018年の世界の看護師不足を590万人と推計しており、2016年の660万人からわずかに改善しています。
この報告書は、WHOが毎年開催する世界保健デーに発表されました。今年は看護師と助産師への支援に焦点を当てており、その多くがCOVID-19対応の最前線で働いています。
「看護師や医療従事者はCOVID-19対応の最前線に立ち、自らの命が危険にさらされる中でも、誰もが大切な人をケアするために休みなく働いています」と、世界経済フォーラムのヘルスケア変革部門責任者、デスラヴァ・ディミトロヴァは述べました。「世界中の医療従事者に感謝を示すため、私たちは毎日拍手を送っています。誰もが、どこにいても必要な医療を受けられるよう、医療従事者が十分な力を発揮するために必要な投資を忘れてはなりません。」
「看護人材は規模と専門性の範囲を拡大しています。しかし、その拡大は公平ではなく、増大する需要を満たすには不十分で、一部の人々が取り残されています」と著者らは記しています。
保健分野の世界的な開発目標を達成するため、著者らは2030年までに少なくとも600万人分の看護職を新たに創出するよう求めています。主な対象は低所得国および中所得国です。持続可能な開発目標（SDG）3は、ユニバーサル・ヘルス・カバレッジの提供を含め、あらゆる年齢のすべての人々の健康的な生活を確保し、福祉を促進することを目指しています。
世界には看護師が2,790万人おり、2013年から2018年にかけて470万人増加しました。そのうち80％超は、世界人口の半数を占める国々にいます。
看護師数の伸びが人口増加にかろうじて追いついている低所得国および低中所得国では、不足が最も深刻です。報告書は、これらの国々が必要数を満たすには、看護師がさらに530万人必要だと推計しています。
報告書によると、2030年までにすべての国で不足に対処するには、看護師の卒業者数を平均で年8％増やすとともに、卒業者を雇用し定着させる能力を高める必要があります。
新たな看護職の創出に加え、報告書は各国政府に次の取り組みを促しています。
世界的なニーズへの対応、国内需要の充足、変化する技術や統合型の保健・社会福祉ケアの新たなモデルへの対応に向け、看護教育を大幅に加速するため投資する。
看護師が保健政策の策定や意思決定で影響力のある役割を担い、保健・社会福祉ケアシステムの有効性向上に貢献できるよう、看護師のリーダーシップを強化する。
著者らは、看護人材の大半が依然として女性であることを踏まえ、各国は人材政策を策定すべきだと記しています。男女間の賃金格差に対処する法律は、公共部門と民間部門の双方に適用し、柔軟で無理のない労働時間を促す必要があります。
「[この報告書] は、世界がユニバーサル・ヘルス・カバレッジに対する前例のない政治的な取り組みを目の当たりにする中で発表されました。同時に、現在のCOVID-19流行と紛争による大規模な住民の避難によって、緊急事態への備えと対応能力が試されています。看護師は、こうしたあらゆる状況で不可欠なケアを提供します。かつてないほど今、世界は看護師に、その教育と訓練を最大限に生かして働いてもらう必要があります」と報告書は述べています。
報告書には191カ国がデータを提供しました。国際看護師協会および世界的なキャンペーン「Nursing Now」と協力して作成されました。
