OECDによれば、世界の若年失業率は2007年と比べてほぼ3分の1高く、長期失業の水準上昇も含まれる。若年層の雇用見通しを改善するには、より質の高く焦点を絞った教育、職場への移行時の支援の充実、そして全体的な雇用創出の増加など、いくつかの対策が必要だと主張している。
2014年のOECDデータを用いて、下表は15〜24歳の労働力人口のうち失業している人の割合を示している。
若年失業率が最も高い国はスペインで、15〜24歳の労働力の53%超が失業状態にある。南アフリカとギリシャでも、15〜24歳の半数超が失業している。上位10位のうち8つを欧州連合加盟国が占めており、リストは同加盟国が中心となっている。欧州委員会によると、750万人の若い欧州人が就業、教育、職業訓練のいずれにも参加していない（「NEET」とも呼ばれる）。
このデータはOECDの「 Employment Outlook 2015 」報告書から引用したものである。数値は、過去4週間に就労しておらず、就労可能であり、積極的に求職活動を行ったと報告した15〜24歳の人の数を、労働力人口全体に占める割合として示している。
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著者：Joe Myersは、Formative Contentのデジタルコンテンツ担当プロデューサーである。
画像：このイラストには、ミラノの求人情報が描かれている。REUTERS/Alessandro Garofalo.
