デジタル化とグリーン化への移行、地政学的な変化によって、サプライチェーンは再編されつつあります。こうした変化する状況を受け、労働基準の向上と包摂性の促進に向けて、貿易と労働の関係を見直す必要があります。
世界経済フォーラムとジュネーブ高等研究所のThinking Ahead on Societal Change（TASC）プラットフォームが共同で運営し、Laudes Foundationの資金提供を受ける「貿易と労働」プログラムの一環として作成された本白書は、広範な文献調査と50件を超える関係者へのインタビューを組み合わせ、貿易と労働の結びつきを検証します。進展と継続する課題を明らかにするとともに、労働成果の向上における、多国間の枠組み、地域貿易協定、企業のデューデリジェンス枠組みなどの政策手段の重要な役割を強調します。
グローバル化が雇用創出や労働条件に影響を与え続けるなか、本稿は利益の公正な分配と社会正義の必要性を訴えます。急速に変化する世界情勢のもと、より良い労働成果の実現に向けて貿易の可能性を生かすため、貿易分野と労働分野の連携を一層強化するよう呼びかけています。