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ジェンダー・ギャップ
多様な人材、育つチャンス
世界経済フォーラムでは毎年、世界のジェンダーギャップの状況をまとめています。昨年末に出した報告書では、ＡＩを開発したり使ったりする技術を持った専門職のうち女性が占める割合は２２％に過ぎず、格差拡大や、多様性の欠如による技術革新の停滞につながりかねないという内容を盛り込みました。その２２％の中でも、管理職は男性が多く補佐的な業務は女性が多いという偏りが見られました。
世界経済フォーラムでは毎年、世界のジェンダーギャップの状況をまとめています。昨年末に出した報告書では、ＡＩを開発したり使ったりする技術を持った専門職のうち女性が占める割合は２２％に過ぎず、格差拡大や、多様性の欠如による技術革新の停滞につながりかねないという内容を盛り込みました。その２２％の中でも、管理職は男性が多く補佐的な業務は女性が多いという偏りが見られました。
この記事は世界経済フォーラムの年次総会の一部です。
この記事は世界経済フォーラムの年次総会の一部です。
この記事は世界経済フォーラムの年次総会の一部です。
最低気温がマイナス16度にまで下がったスイスのダボス・クロスターズで開催された、2019年世界経済フォーラム年次総会。今年は1月22日から4日間の日程で開催されました。
この記事は世界経済フォーラムの年次総会の一部です。
楽観的な人でも、2018年は大変な年であったと感じるでしょう。1年前の2018年年次総会で取り上げられた「分断された世界」は、ポピュリストたちのレトリックと国家主義者たちの計略によって一層の圧力を受け、同時に気候変動や不平等、自動化が仕事に与えるインパクトなどの課題に対して世界が協調して対応する喫緊性がますます高まりました。
この記事はサステナブル・デベロップメント・インパクト・サミットの一部です
この記事は、世界経済フォーラムの年次総会の一部です。
米国タイムズ紙が選ぶ2018年のパーソン・オブ・ザ・イヤーに韓国の男性グループBTSが選ばれることが明らかになりました。全世界を対象としたオンライン投票により決まったもので、プラネットアースやドナルド・トランプ大統領など他の候補者の追い上げを振り切り、受賞が決まりました。
＊本稿は、世界経済フォーラムの年次総会の取り扱いテーマの1つです。
グローバリゼーションとテクノロジーは密接な関係にあります。ヒト、モノ、そしてアイデアの移動は、新しい輸送と通信技術によって加速的に拡大します。一方、多様なアイデアを享受し、グローバルな引き合いを受けることで規模が拡大。技術はますます発展します。
デジタル革新による変化
日本の父親像が変わってきています。
資本市場はこの10年の間に、投資家は投資資金がどのような支援をするのかに殆ど関心の無かった市場から、これまで以上に投資資金の使途が重要な投資判断となる市場へと進化しました。グリーンボンドにより引き起こされた資本市場の革命です。グリーンボンドの市場の発行体は、「極度の貧困撲滅」と「繁栄の共有の促進」を目標に掲げ、189ヵ国が加盟する世界銀行のような国際機関が中心となっていま...